THOMAS WETZEL

THOMAS WETZEL

improve.r für die Bereiche Development, Assessment sowie Change Management

„Der Wettbewerbsvorteil liegt in den Menschen selbst.“ Als Leiter des Unternehmensbereichs Training und Coaching unterstützt er Sie, Ihre Mitarbeiter gezielt weiterzuentwickeln. Mittlerweile hat er mehr als 5.000 Menschen begleitet und dadurch ein besonderes Gespür für jeden einzelnen Charakter entwickelt.

Lernen Sie einen Trainer kennen, der seine Tätigkeit als Auszeichnung erachtet.

 

Podast-Interview aus der Reihe 'Hager Business-Talk'

Wo digitale Formate an ihre Grenzen stoßen und die persönliche Interaktion unverzichtbar ist

 

Ein Podcast aus der Interviewreihe ‚Erzähl doch mal‘

Im Gespräch mit Richard Golz, Business Unit Manager Sports

Wie gehen Profisportler mit Krisensituationen um?

 

Nachfolgend aktuelle Beiträge von Thomas Wetzel, erschienen in SpringerProfessional Management + Führen:

COVID-19 makes agility a must (29.07.20)

Covid-19 macht Agilität zum Gebot der Stunde (28.04.20)

 

 

Curriculum Vitae von THOMAS WETZEL

Branchenerfahrung:

Thomas Wetzel arbeitet seit über 20 Jahren mit Menschen, entwickelt sie weiter und coacht sie.

Berufliche Entwicklung:

  • Studium der Betriebswirtschaftslehre
  • Karriere bei der Bundeswehr
  • Kaufmännische Leitung eines Kreativ-Netzwerks
  • 13 Jahre angestellter Trainer und Coach bei Gustav Käser Training International GmbH
  • 2009 Hager Unternehmensberatung, Bereichsleitung Training & Coaching

Sprachen:

  • Deutsch
  • Englisch

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