Bei Hager Unternehmensberatung Karriere gestalten

Individuelle Weiterentwicklung wird bei uns großgeschrieben. Was wir für unsere Kundinnen und Kunden verwirklichen, ermöglichen wir intern gleichermaßen.

Ihnen ist es wichtig, in der eigenen Karriere voranzukommen? Dann finden Sie bei der Hager Unternehmensberatung beste Voraussetzungen: klare und realistische Entwicklungsperspektiven für Beraterinnen und Berater sowie eine aktive Förderung durch Skilltrainings und Workshops, ein Förderprogramm und Individualcoachings.

Wenn Sie über Erfahrungen in der Personalberatung verfügen, dann sind Sie bei uns als Consultant oder Senior Consultant tätig. Oder Sie übernehmen als Managerin oder Manager Verantwortung für die Entwicklung eines eigenen Kundenstamms, die Betreuung ausgewählter Key Accounts oder die Steuerung eines Teams. Wenn Sie eine akquisestarke und im Zielmarkt bereits etablierte Persönlichkeit sind, dann verantworten Sie in der Position der Business Unit Managerin oder des Business Unit Managers einen eigenen Bereich.

Als Absolventen mit einem Master- oder Bachelor-Abschluss steigen Sie als Junior Consultant ein. Sie lernen durch enge Zusammenarbeit mit einem Senior Consultant alle notwendigen Basics kennen und werden von Beginn an in Kundenprojekte eingebunden. Auch als Studierende des dualen Systems, Werkstudierende und Auszubildende sind Sie mitten im Projektgeschehen integriert und haben berufserfahrene Kolleginnen und Kollegen, die Ihnen zur Seite stehen.

Sie haben eine kaufmännische Ausbildung und Ihre Stärken liegen in der Administration und Organisation? In der Aufgabe der Assistenzen arbeiten Sie in einer Business Unit Hand in Hand mit mehreren Beraterkolleginnen und -kollegen und begleiten unsere Kundenprojekte.

Sie wollen unser Team bereichern? Dann setzen Sie sich mit uns in Verbindung und überzeugen uns.

Unser Unternehmen zählt in Deutschland zu den größten Playern der Executive Search Branche. Wir sind rund 110 einzigartige Persönlichkeiten, die ergebnisorientiert arbeiten und aus jedem Projekt ein positives Erlebnis für unsere Kundinnen und Kunden machen. Uns eint Integrität, hohe Leistungsbereitschaft, Spaß am Umgang mit Menschen und Fokus auf Qualität. Wir haben eine positive Unternehmenskultur, offene Kommunikation, flexible Arbeitszeiten, jedes Jahr ein Kick-off-Wochenende irgendwo in Deutschland, Mitarbeiterevents sowie Sport- und Gesundheitsangebote.

Offene Stellen in Frankfurt


Business Unit Manager:in Executive Search

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Senior Consultant / Personalberater:in Executive Search

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(Junior) Consultant / Personalberater:in Executive Search

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Dual Studierende:r Bachelor of Arts B.A./Science B. Sc.

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Werkstudent:in Executive Search

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Auszubildende:r Kauffrau/Kaufmann für Büromanagement

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Auszubildende:r Fachinformatiker:in für Systemintegration

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Offene Stellen in München


Business Unit Manager:in Executive Search

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Ihre Bewerbung bei der Hager Unternehmensberatung

Über unsere Online-Bewerbungsbogen können Sie sich direkt für eine der ausgeschriebenen Stellen bewerben. Bitte halten Sie Ihren Lebenslauf bereit, den Sie hochladen möchten.

Keine passende Stelle gefunden? Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen! Dazu gerne ebenfalls den Online-Bewerbungsbodgen ausfüllen und als Position  "Initiativbewerbung" angeben.

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Einblicke ins Hager Team


Beitrag von Kevin Eckstaedt: Executive Search aus dem Homeoffice

Executive Search aus dem Homeoffice

Kevin Eckstaedt, Team & Projekt Manager in der Business Unit Technology Solution, berichtet über die Herausforderungen der Arbeit im Executive Search Bereich während der Corona-Krise.

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„Das Wirtschaftsmagazin FOCUS-Business hat uns als einen der Top-Arbeitgeber im Mittelstand 2021 in Deutschland ausgezeichnet. Auch Gleichstellung und Familienfreundlichkeit werden bei uns aktiv gelebt und gefördert, das belegt eine Studie der Frauenzeitschrift Brigitte. Wir freuen uns sehr darüber, dass unsere nahbare Unternehmenskultur und unsere gelebten Werte sowohl gesehen als auch anerkannt werden!“

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